2026.09.02更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）３年以上前になりますが正職員登用の実績はあります。 採用人数
1人
募集理由増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,200円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,200円～1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無なし
|
| 職種 | 保育教諭（経験者採用） |
| 仕事内容 | ０～５歳児の保育業務を担当します。 クラス補助として子どもの生活・遊び・活動を支援します。 ※９年度以降は経験に応じて正職員登用を予定しています。 主な業務内容：生活援助（食事・排泄・睡眠）、遊びや活動の見守 り、環境づくり、保育計画や活動準備の補助、個別支援、保護者対 応、書類作成（コドモン使用）、安全管理、行事準備、早番・遅番 を含むシフト勤務。 子どもと活動するため一定の体力が必要です。休憩を確保できるよ うシフトを整備しています。 変更範囲：変更無し |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 交替制（シフト制） 就業時間１7時30分～16時30分 就業時間２8時30分～17時30分 就業時間３9時30分～18時30分 就業時間に関する特記事項休憩時間を確保できるようシフトを整備しています。 早番・遅番の負担が偏らないよう勤務割を調整しています。 行事前も過度な時間外が発生しないよう配慮しています。 時間外
３６協定における特別条項なし
|
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
当園は創立６５年を迎える、地域に長く愛されてきた幼稚園です。
令和７年に新園舎へ移転し、認定こども園として新たな歩みを始め ました。新築２年目の園舎は明るく開放的で、子どもたちが安心し て過ごせる環境が整っています。 こども園へ移行して２年目となり、まだ整備の途中にある部分もあ りますが、職員同士で相談しながらより良い園づくりを進めていま す。新たに入職した職員からは「月曜日の憂鬱さがなくなりました 」という声もあり、働きやすさの改善を実感してもらえています。 また、事務や添乗の職員も、日々子どもたちと触れ合うことに新鮮 な感激を覚えており、園の雰囲気が職員の気持ちを前向きにしてく れています。 これまで他園で培われた経験や視点を、当園の力としてぜひお貸し いただければ嬉しく思います。経験者の方の気づきや工夫が、園全 体の新しい風となり、職員の働き方や保育の質をさらに高めるきっ かけになると考えています。 少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひ一度ご見学にいらし てください。園の雰囲気や子どもたちの様子を直接見ていただけれ ば、きっと働くイメージが湧くと思います。職員一同、皆さまにお 会いできることを心よりお待ちしています。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | （事業所の意向により公開していません） |
|---|---|
| 所在地（住所） | 福島県いわき市 |
